تاریخ : شنبه, ۱۱ تیر , ۱۴۰۱ Saturday, 2 July , 2022

عدم صلاحیت سرپرست دانشگاه زابل یاقدرت ماوراء الطبیعه رییس دانشگاه علوم وفنون دریایی خرمشهر؟؟؟

  • کد خبر : 34933
  • ۲۲ تیر ۱۳۹۵ - ۰:۵۵
عدم صلاحیت سرپرست دانشگاه زابل یاقدرت ماوراء الطبیعه رییس دانشگاه علوم وفنون دریایی خرمشهر؟؟؟

گندم پرس:در پی تصویب شورای‌عالی انقلاب‌فرهنگی،  وزیر علوم، تحقیقات و فناوری  در حکمی دکتر  لطف اله خواجه پور سرپرست دانشگاه  علوم و فنون دریایی خرمشهر را به عنوان رییس این  دانشگاه منصوب کرد.  به گزارش روابط عمومی وزارت علوم، درحکم وزیر علوم، تحقیقات و فناوری خطاب به  دکتر خواجه پور آمده است: نظر به مراتب […]

گندم پرس:در پی تصویب شورای‌عالی انقلاب‌فرهنگی،  وزیر علوم، تحقیقات و فناوری  در حکمی دکتر  لطف اله خواجه پور سرپرست دانشگاه  علوم و فنون دریایی خرمشهر را به عنوان رییس این  دانشگاه منصوب کرد. 

به گزارش روابط عمومی وزارت علوم، درحکم وزیر علوم، تحقیقات و فناوری خطاب به  دکتر خواجه پور آمده است: نظر به مراتب تعهد، تخصص و تجارب ارزنده جنابعالی در امر آموزش عالی و بر اساس مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی به موجب این حکم برای مدت چهار سال به عنوان رئیس دانشگاه علوم و فنون دریایی خرمشهر منصوب می شوید.

در ادامه این حکم آمده است: از جنابعالی انتظار دارد که بر اساس اهداف، سیاست ها و برنامه های تقدیم شده به مجلس شورای اسلامی و بهره مندی از تجربیات مفید استادان، محققان و کارشناسان محترم و جلب مشارکت دانشگاهیان و دانشجویان عزیز و همفکری با سایر مسئولان، گام های مؤثری در جهت اعتلای نظام آموزش عالی کشور و نقش آفرینی آن در اقتصاد دانش بنیان و تحقق سیاست های اقتصاد مقاومتی بردارید.
 
دکتر محمد فرهادی تاکید کرده است : ضروری است در حفظ بیت المال و اعمال سیاست های مؤثر به منظور صرفه جویی در هزینه ها، پرهیز از تجمل گرایی، تقویت نظم و انضباط ، قانونمندی و ارتقای علمی، فرهنگی و اجتماعی آن دانشگاه با اتکال به خدای تعالی بکوشید.
 
آنچه که توجه مارابه خود جلب کرد این است که حکم ریاست دکترلطف اله خواجه  پس از سه ماه سرپرستی صادرگردید ولی حکم سرپرست دانشگاه زابل پس از گذشت ۱۰ماه هنوز درهاله ای ازابهام بسرمی برد.
 
سرپرست دانشگاهی در سه ماه می تواند نظرشورای انقلاب فرهنگی را جلب کند اما سرپرستی پس از ۱۰ ماه نمی تواند این اعتماد راکسب کند.
 
گویا عدم دقت در انتخاب و عدم صلاحیت سرپرست دانشگاه زابل و یا شایدشتاب زدگی درابتدای دوران سرپرستی سبب گردیده تا دانشگاهی با این قدمت ۱۰ماه بدون رییس و با سرپرست اداره شود که جای کمی درنگ دارد و امیدمی رود انتخابی درست برای سرزمین سیستان رقم بخورد.
 

که این طولانی شدن موضوع حکم جناب سرپرست قدری مشکوک به نظر می رسد و تبلیغات بیش از حد و جذب اکثر رسانه ها در روابط عمومی این دانشگاه نیز دلیلی براین ادعا می تواند باشد.

 

لینک کوتاه : http://gandomkhabar.ir/?p=34933

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 70در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۷۰
  1. طولانی شدن فرآیند تایید حکم سرپرست دانشگاه زابل موید وجود تردیدهای جدی در وزیر محترم است که این مساله از سویی نتیجه تصمیم اشتباه و سیاست زدگی ایشان در انتصاب سرپرست مذکور بوده و ازسوی دیگر نشانه ای آشکار از وجود نارضایتی ها و مقاومت دانشگاهیان زابل در برابر تایید حکم است
    شاید این تردید و مقاومت سبب انتصاب گزینه ای دیگر بر دانشگاه زابل شود اما مشخص نیست مسولیت زیانها و آثارمنفی بلندمدتی که از سرپرستی دکتر بهلولی ناشی شده و می شود را چه کسی بر عهده خواهد گرفت

    • باسلام در طی چندین ماه که از عمر سرپرستی دانشگاه زابل میگذرد و در ضرب االمثل ها داریم کسی که خواب باشد راحت بیدار میشود ولی کسی که به خواب زده بیدار کردنش سخت است خیلی بعید است از کسانی که ادعای هیات علمی دارند ولی بنش عدالت اندیشی ندارد و اگر چشم بصرت و منصفی باشد خواهد دید که عملکرد چندین ماهه این دانشگاه در بعد علمی ،فرهنگی و عمرانی چقدر برجسته بوده ادم های مریض جسمی خیلی راحت تر درمان میشوند تا ادمهای که به مرض تنگ نظری و خودخوداهی و چشم دیدن نخبگان کاری را ندارند

      • کدوم کار عمرانی؟؟
        کارهای ۹۰ درصدی قبلی رو کامل کرده….که خود بخود کامل میشده..
        بد نیست با چشم باز نگاه کنیم…
        حتی واسه چاه نیمه هم همون طرح دهکده توریستی که داشت انجام میشد رو داره انجام میده ولی عجولانه…
        چرا در این چند ماه افراد منتصب به فامیل و رسانه ها استخدام شده اند؟مگه خانواده های ما افراد بیکار ندارن؟؟
        دکتر دهمرده و دکتر کیخای عزیز دانشگاه زابل رو نجات بدین….

      • کار عمرانی با نام دکتر قنبری گره خورده و ایشان خدای عمرانی بودن این در حالیه که در زمان قنبری همین اقای سرپرست جلوی کارای عمرانی سنگ اندازی می کرد پرونده هاش در بازرسی موچوده

    • سلام اقای هیت علمی عزیز مروری به ذهنت بنما اگه باری میکند ببین اقای دکتراوکاتی یکسال و چند ماه سرپرست بودند لطفا بذارین

    • دقیقا. معلوم نیست خسارات روانی و مالی و انسانی که آقای دکتر بهلولی به. دانشگاه زابل وارد میکند و کرده است را چه کسی پاسخگوست. شأن دانشگاه زابل با انتصاب ایشان منفی شده و سبب خنده دیگران شده ایم. مؤسس دانشگاه زابل یک ژنرال بوده، الان سرپرست دانشگاه گروهبان سه است. البته با عذرخواهی از عزیزان گروهبان سوم. امیدوارم حرف مرا توهین تلقی نکنند.

      • خیلی وقت ها حسادت ها ، حب مقام و شهوات متعدد آرامش افراد را می گیرد. خدا کند اینها باعث ناآرامی ما نشود

    • دقیقا
      باید در دانشگاه زابل مثل دانشگاه های دیگه انتخابات برگزار شه تا اصلح و محبوب مشخص شود.از نمایندگان محترم سیستان عاجزانه التماس کمک داریم…دانشگاه زابل را از باند بازی خارج کنین…چند ماهه استخدام های بی رویه فامیلی داره بیداد میکنه در دانشگاه…
      انتخابات تکلیف خیلی ها رو مشخص میکنه…
      گندم سانسور نکن و بزار

    • چنانچه جنابعالی با وزیر محترم ارتباط مستقیم ندارید بهتر است اینگونه قاطعانه حرف نزنید که بسیاری از گمان ها گناه است

    • از شورای انقلاب فرهنگی بخاطر تایید نکردن ایشان متشکریم

  2. خدا ازشون بپرسه که همیشه با این کاراشون باعث خرابی سیستان بودن

  3. فاتحه زابل رو خوندن با این انتصاب.طرف هیچ برنامه ایی نداره.این طرف و اون طرف میزنه .نمیدونه چیکار کنه.
    راز عقب ماندگی ما سیستاننیها همینه. نمیدونم وظیفه ما چیه؟یکی به ما بگه…
    طرف جواب هیچ کس رو نمیده…

    • دوست عزیز شما از نزدیک میشناسید که برنامه ای ندارد؟ با شناختی که بنده از دکتر بهلولی دارم برنامه مدون در حوزه های مختلف دارند و موفقیت های چشمگیری در حوزه های مختلف از جمله پژوهشی، عمرانی و اقتصاد مقاومتی داشته اند و از ایشان خواهش دارم که نسبت به معرفی عملکرد خودشان اقدام نمایند

  4. من بعنوان یه شهر وندسیستانی که دربین مردم تردد میکنم صلاحیت ی که شما بکار میبری سیلقه ای و گرایشی است و اگر در متن مردم بیاید جواب خودتون خواهی گرفت فرزندم دانشجو اونجاست من دکتر را نمیشناسم ولی انچه پسرم میگوید گفته های بالا را نقض میکند فردی متین ،توانمند و پرکار و درراستای اهداف دولت اعتدال و سربلندی سیستان تلاش میکند چرا ما در صد د تخریب چهره های علمی خودمان هستیم بیاید از بیرجند یاد بگیرید که حتی افراد ضعیف خودشون را که مسولیت مبگیرند تقویت میکنن تا قوی شوند ولی ما افراد توانمند و قوی خودرا تخریب ،انصاف بهترین هنر هرانسان ازاد است

  5. خواهشی که دارم پیام منو را انتشار بدین

  6. همین شرایط در دانشگاه ازاد زابل هم هست.که متاسفانه تاب و توان رو از همه گرفته .

  7. پاسخ یک سال تحت فشار بودن کارکنان و اعضای هییت علمی دانشگاه زابل تحت مدیریت این افراد که وزارت علوم پس از ده ماه هنوز به مناسب بودن آنها شک دارد و کارکنان و اعضای هییت علمی دانشگاه زابل بر بی کفایتی آنها اطمینان دارند را چه کسی میدهد؟

  8. ما که توی دانشگاهیم هرکس رو میبینیم از ایشون و تیمشون راضی نیست.

    • در دانشگاهی که بیش از دو میلیارد تومان از محل اصلاح قرار داد ها صرفه جویی مالی می شود معلوم است منافع عده ای قطع می شود ناراضی باشند اما آیا عموم مثل جنابعالی و چند نفری که شما دیدید فکر می کنند؟

      • سرویس های دانشجویان رو کم کزدن…بعضی ها رو تمدید قرار داد نکردن….
        دانشجویان سز کلاس دیر و یا نمیرسیدن….
        این شد اصلاح قرارداد!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

  9. اندکی صبر سحر نزدیک ایت

  10. متاسقم با سایت شما که در راستای غرض ورزی گام برمیدارید چطور پیام های مرا نمیذارید

    • ریاست یک خدمت است که نصبب شخص مشود نه اریکه قدرت انشاءالله هرچه مصلحت هست صورت گیرد

  11. چرا پیام من را تایید نمیکنید

  12. ایکاش کسانی که عطش ریاست دارند یک نگاهی هم به توانایی های خودشون بیندازند که آیا من مرد اینکار هستم. اگر آرزو در ظرفیتمون نگنجه و تحصیل بشه، اینطوری مثل این دوستمون هم عرض خود می بریم و هم زحمت دیگرانیم.

  13. انتصاب بهلولی به عنوان سرپرست دانشگاه زابل از طرف وزیر دولت تدبیر و امید یک بی تدبیری بود. که انشاا… با درایت دولت محترم با انتخاب فردی صالح و مدیر و مدبر و مورد وثوق اعضا هیات علمی و کارکنان دانشگاه زابل به فرصت تبدیل شود . تا دوباره شکوفایی و رونق کار را در بین دانشگاهیان ببینیم

    • انتخاب رییس دانشگاه پس از بررسی های زیاد صورت می گیرد. تغییر مدیریت در دانشگاه زابل بیش از یک سال مورد مطالعه قرار گرفته و گزینه های مختلف مورد بررسی قرار گرفتن حداقل ده نفر را من میشناسم یا شنیدم که مدعی اند کاندید ریاست بودن اما انتخاب نشده اند. اگر از روند انتخاب آگاهی نداریم بهتر است دست به توهین نزنیم!

  14. پیام اول که فرستادم بذارین

  15. سلام مدیر مسول سایت گندم پرست گزینشی نذارید

  16. انشالله هرچه خیر هست رخ دهد و هر کسی که انتخاب گردد برای صلاح و توسعه دانشگاه و کل منطقه سیستان گام بردارد. اگر خلق خدا از انسانی راضی بودند نشان دهنده انست که آن فرد در جهت خدمت گام برداشته است. در راه توسعه رعایت حقوق زیردستان اول شرط خدمت هست. نه اینکه با هر روشی فقط به نتیجه نگاه شود. امید که هر کسی که عهده دار این پست گردد روش و منش سردار سازندگی سیستان آقای دکتر دهمرده عزیز و نیز آقای دکتر اوکاتی را در پیش بگیرد. تا توسعه ای متوازن هم در جهت توسعه فیزیکی و هم توسعه انسانی داشته باشیم.

  17. سلام .دوستان عزیز که مخالف انتصاب جناب آقای دکتر بهلولی هستن ، لطفا به گذشته ، سوابق و مسئولیتها ی ایشان رجوع کنید ایشان تمامی مراحل مدیریتی را در دانشگاه گذرانده اند از جمله مدیریت امور اداری ، معاونت اداری و مالی و اکنون هم سرپرستی دانشگاه اگر بدون غرض ورزی و کینه توزی نظر دهیم ایشان چه از نظر اخلاقی و چه از نظر مدیریتی بهترین گزینه میباشند . اما چه فایده که ما سیستانیها اکثر اوقات قدر داشته های گرانبها ی خودمان را …

    • سوابق مدیریتی قبلی ایشان به گفته رییس ایشان این است که ایشان مرد شماره یک در پرونده سازی است

  18. آقا کدوم غرض ورزی من ۷ سال تو این دانشگاه درس خوندم سرپرست جدید نمیدونه در چه جایگاهی قرار داره و چقدر ریاست یک دانشگاه جایگاه مهمیه. مهم تر اینکه فقط یه حلقه نزدیکان داره که شامل ۵-۶ نفرن که معلوم هستن لازم به توضیح نیست بقیه هم کشک مهم ترین چیز اینه که ایشون اگر در دولت دهم صاحب این پست میشدن ایرادی نداشت ولی در این دولت خیلی عجیبه که این اشتباه ناشی از اشتباه بزرگان اصلاحات در استان هست من روزی که این انتصاب صورت گرفت به بزرگی از بزرگان استان هشدار دادم گوش نکرد ولی بهتره اشتباهشون رو جبران کنند

    • اگر حرف شما درست باشد! بازهم خیلی بهتر از مدیریت قبلی است که دانشگاه دست یک نفر مدیر دست چندم بود لاقل الان ۵-۶ نفر تصمیم گیرند

  19. اولین قدم برای فعالیت محیط علمی ایجاد فضای آرام می باشد اما متاسفانه سرپرست جدید تنها به یک گروه خاص که سال ها با هم فعالیت داشته مسئولیتهای مهم و کلیدی داده اند. با نگاهی به مقالات علمی منتشر شده توسط سرپرست محترم دانشگاه به اسامی بسیاری برخورد می نمایید که با حضور ایشان از پست معاونت تا رییس دانشکده دریافت نموده اند. اگر این موضوع باند بازی و سیاست زدگی نمی باشد شما بفرمایید چیست، تا شایسته سالاری در دانشگاه زابل و استفاده از جوانان با سواد بومی و حتی غیر بومی که یک سر و گردن از دیگران بالاتر نباشد حاکم نگردد همین آش است و همین کاسه..

  20. با سلام
    استخدام بیش از بیست نفر کارمند بدون ضابطه(در حالیکه سرپرست دانشگاه هر روز تهدید به تعدیل اعضای هییت علمی و گلایه از تعداد بالای کارمند دارند)، استخدام هییت علمی مربی آنهم در رشته ای که دوره دکتری در دانشگاه داریم، قطع حقوق و ایجاد مشکل برای اعضای هییت علمی مشغول به تحصیل، قطع و عدم تمدید احکام تعدادی از اعضای هییت علمی و عدم اقدام برای اخذ ردیف حقوقی، ندادن پایه های استحقاقی شصت نفر از اعضای هییت علمی از ابتدای انتصاب، انتصاب افراد پرحاشیه، پرونده سازی بر علیه اعضای هییت علمی و کارکنان، نیمه تعطیلی شورای دانشگاه و هییت رییسه، اخد تصمیمات خلق الساعه در محافل خصوصی و سیاسی تنها بخشی از شاهکارهای سرپرست دانشگاه زابل است

    • نمیدونم شما در خصوص مدیریت قبلی حرف میزنید یا مدیریت فعلی؟ در مدیریت جدید حتی یک هیات علمی جذب نشده تا چه برسد به اینکه مربی باشد. اگر این کار بد بوده چرا بیش از ده نفر مربی در رشته هایی که دانشگاه زابل دکتری را داشت جذب کردند؟

  21. دانشگاه زابل در شرایط موجود دارای یک رکود بسیار جدی شده که ممکن است اگر وضع ادامه پیدا کند .منجر به تعطیلی این دانشگاه شود. این دانشگاه هیچ دستاوردی برای رفع مشکلات ارائه نکرده/ دانشگاهی که رییس ان هر روز در خصوص یک چاله اشتباه انهم تحت عنوان هامونک مصاحبه می کند و اقتصاد مقاومتی را پشت بند ان وصل می کند این یک فاجعه است.

  22. بی تدبیری تمام در انتصاب دکتر بهلولی. ایشون باید اول رئیس دانشکده میشد.دانشگاه اوضاع خرابی داره .همه چیزو به هم ریخته. شمشیر ورداشتن دارن ریشه همه رو میزنن. خدا کند با این کاراش عاقبت به خیر بشه.

  23. سلام
    اگر برای گفتن بی سند باشه هرچی میتوان گفت . آبادانی دانشگاه زابل در ۸ سال گذشته کم نظیر هست.
    با این مطالب بی پایه و اساس نمی تونید کسی رو تخریب کنید . شما ببینید بیشترین استخدامی ها در زمان کدام رئیس انجام شده ، چاه نیمه در ۸ سال گذشته چه وضعیتی داشته ؟
    دکتر بهلولی انسانهایی با توانایی و شایستگی بالا را در مسئولیتهای مختلف گذاشته ،
    بهتره دانشگاه این ده ماه رو عادلانه با دانشگاه سالهای گذشته مقایسه کنیم

    • سلام.
      ۸ سال قبل چه ربطی به این مدیریت داره؟!!
      اون چیزی که ما دیدیم و شنیدیم توی این ده ماه وقت تشنج و درگیری وجود داشته و کار خاص دیگه ای انجام نشده است.

  24. سلام چرا اخرت مان را براحتی بردیگران هزینه کنیم ،انصاف داشته باشیم و با توجه به منافع جمع اظهار نظر کنیم مسلما اجرای هر عدالتی نارضایتی دارد ،امروز نظام جمهوری اسلامی مان دشمنان زیادی دارد و انتقاد های شدید میکنند ایا مشکل نظام و مسولین است یا از کج فهمی و تنگ نظری انان که منافع شان را از دست رفته میبیند ،امروز هم میگذرد مانند دیروز،ولی ما میمانیم و برخورد و رفتارمان که نزد حی داور پاسخ بدیم

  25. تایید حکم ریاست روسای دانشگاهها در شورای عالی انقلاب فرهنگی فرآیند مشخصی است و بدیهی است که با عنایت به حساسیت ویژه جایگاه ریاست دانشگاه، ارگانهای حاکمیتی مختلف در آن دخیل باشند و بسیار اتفاق افتاده که زمانش طولانی شده به عنوان مثال حکم ریاست سابق دانشگاه زابل بعد از ۱۸ ماه تایید شد. همچنین دانشگاه تهران و یا دانشگاه خوارزمی که بیش از دو سال طول کشید. بنابراین ایجاد التهاب چیز جالبی نیست.

  26. بهلولی باید بره، بهلولی بای بای

    • برادر عزیز باید هم بره خیلی از مسایل شما رو شده و حق دارین اگه منم میبودم این دعا را میکردم حتی باورکردنش سخته

  27. استخدام بیش از بیست نفر کارمند بدون ضابطه و با سفارشات سیاسی و فامیلی( در حالی که سرپرست دانشگاه از ابتدای انتصاب تهدید به تعدیل اعضای هییت علمی داشته و از تعداد بالای کارکنان دانشگاه سخن میراندند، استخدام عضو هییت علمی مربی غیر بومی خارج از مسیر فراخوان جذب و در رشته ای که مقطع دکتری دارند، قطع حقوق و ایجاد مشکل برای اعضای هییت علمی در حال تحصیل، قطع حقوق و عدم تمدید احکام حدود بیست نفر از اعضای هییت علمی و عدم اقدام برای اخذ ردیف حقوقی با وجود ردیف حقوقی در دانشگاه، عدم دادن پایه های استحقاقی بیش از شصت نفر از اعضای هییت علمی از ابتدای انتصاب تا کنون با وجود احراز امتیازات لازم در کمیته ترفیعات دانشگاه( ساده ترین فرایند استخدامی عضو هییت علمی محاسبه و اعطای پایه استحقاقی است)، اخذ تصمیمات خلق الساعه در محافل خصوصی و سیاسی به جای طرح و نتیجه گیری در هییت رییسه، شورای دانشگاه و دیگر شوراهای دانشگاه، انتصاب افراد پرحاشیه و مسیله دار، پرونده سازی برای اعضای هییت علمی و کارکنان خدوم دانشگاه، بیسواد خواندن اعضای هییت علمی و مفت خور خواندن کارکنان دانشگاه، رعایت نکردن اخلاق پژوهش(اسم سرپرست در بیش از بیست مقاله بعنوان اسم چهارم به بعد آمده که اسم اول آن مقالات معاون اداری و مالی و یکی از روسای دانشکده است)، نداشتن هوش هیجانی و عدم توانایی ایجاد مقبولیت در بدنه دانشگاه و فرصت سوزی اجتماعی دولت تدبیر و امید، انتصاب فردی پرحاشیه بعنوان رییس دبیرستان های دانشگاه بعنوان مهمترین مرکز استعداد یابی و نخبه پروری سیستان، به حاشیه راندن اصل آموزش در دانشگاه( سرپرست دانشگاه اولویت آخر دانشگاه را آموزش و تربیت دانشجو میداند و عملا با فشارهایی که به اعضای هییت علمی آورده است عملا آموزش جایگاهی ندارد) تنها بخشی از کارنامه منفی سرپرست دانشگاه زابل است. بسیاری از اعضای هییت علمی بومی و غیر بومی دانشگاه در حال پیگیری برای شغل دوم و مهاجرت از منطقه و کشور هستند و این یعنی احساس نخوت و سردی فضای دانشگاه. امیدواریم وزارت علوم تدبیری بیندشد و بیش از این منطقه سیستان و تنگه احد ایران را دچار تلاطم ننمایند

  28. سلام متاسفانه در ذیل مطلبتون در مورد سرپرست دانشگاه زابل حرفهای خوب و گاها بی انصافی دیدم بر خودم لازم دونستم چند نکته رو بیان کنم :
    اولا همانطوری که یکی از دوستان گفت جناب دکتر بهلولی تمام مراحل مدیریتی رو طی کرده و نشان از توانایی مدیریتی ایشان بوده که وقتی مربی بوده معاون اداری مالی و حتی حکم قائم مقامی یعنی نفر دوم دانشگاه بوده و اون دوستمون بدونند که جایگاه معاون خیلی از رییس دانشکده بالاتره
    دوما یه نگاه اجمالی به عملکرد رییس قبلی و سرپرست جدید اگر منصفانه باشد توانایی سرپرست رو به رخ میکشد در چند شاخص مقایسه میکنیم رتبه علمی دانشگاه در همین مدت کوتاه ۱۷ پله بهتر شده یعنی از همطرازی با دانشگاه آزاد فلان شهر کوچک در سطح … ، بدون اغراق با هوش ترین افراد دانشگاه در مدیریت دانشگاه سهیم شدند دلیل این حرف به مقالات ارائه شده از دانشگاه زابل مراجعه کنید و د رجه اعضای هیئت علمی ، در بحث عمرانی طرح هایی که چند ساله کلنگ خوردند برید ببینید در همین مدت کوتاه چند درصد پیشرفت فیزیکی داشتند ، آقای کارمند و آقای هیئت علمی جذب بالای ۹۹ درصد بودجه سال قبل نشان دیگری از توان مدیرتی ایشان و پرداخت های پایان سال ، ایجاد شور و نشاط در ایام نوروز در بین مردم با ایجاد دریاچه هامونک و درگونی در ظاهر مجتمع تفریحی چاه نیمه که به قول دوستمون یادگار ژنرال بود اونم در حالی که طی ۵ سال مورد غفلت قرار گرفته بود نشانی دیگری از مردمی بودن ایشان است بیاییم در بیان مسایل غرض ورزی شخصی و گروهی نداشته باشیم و همراه خدمتگزاران شهرمان باشیم نه بار بر دوششان
    مدیرمسئول گندم پرس عزیز نه توهین و نه اسم خاصی از کسی است لطفا انتشار دهید

    • عجب!!!!!!!!!ولی واقعیت چیزی دیگری ست برادر…مردم دیگه دنبال واقعیت هستن نه صحبت های بی پایه و اساس…

      نگاهی کوتاه به اینترنت نتیجه عملکرد درخشان تیم قبلی دانشگاه رو نشون میده…لطفا تشویش اذهان نکن و به ما هیات علمی های دانشگاه توهین نکن..فعلن که تیم جدید دنبال کارهای حاشیه ای رفته و همه در دانشگاه ناراحتن…
      برای چاه نیمه هم طرح دهکده توریستی تا جایی که ما اطلاع داشتیم در حال انجام بود..ولی……….
      نمونه:
      اسامی دانشگاه‌ها و موسسات پژوهشی برتر کشور در حوزه دیپلماسی علمی اعلام شد….(….دهقانی تصریح کرد: بررسی تولیدات علمی کشور در فاصله سال‌های ۲۰۱۴-۲۰۱۲ در معتبرین مجلات بین المللی در پایگاه استنادی آی.اس.آی نشان می دهد که ۲۲ درصد تولیدات علمی کشور به صورت مشارکتی با سایر کشورهای جهان تولید شده است. در بین دانشگاه‌های صنعتی به ترتیب دانشگاه صنعتی اصفهان، صنعتی شریف، صنعتی بابل، خواجه نصرالدین طوسی و صنعتی امیرکبیر بیشترین میزان پژوهش‌های مشترک بین المللی را تولید کرده‌اند.

      وی گفت: تقریبا یک سوم پژوهش‌هایی که در دانشگاه صنعتی اصفهان صورت می پذیرد با مشارکت سایر کشورهای دنیا انجام می‌شود. دانشگاه صنعتی شریف نیز تقریبا از وضعیت مشابهی برخوردار است. سه دانشگاه بعدی هر کدام به طور متوسط یک پنجم از پژوهش‌های خود را با مشارکت بین المللی تالیف کرده‌اند.

      سرپرست ISC ادامه داد: در بین دانشگاه‌های جامع، دانشگاه گلستان، زابل، تهران، زنجان و شیراز دانشگاه‌های برتری هستند که سهم پژوهش‌های مشترک بین المللی آن‌ها از کل پژوهش‌هایشان، بیش از سایر دانشگاه‌های جامع کشور است. در بین دانشگاه‌های علوم پزشکی، دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی، علوم پزشکی گلستان، مشهد، تهران و تبریز در همکاری‌های علمی بین المللی برتر از سایر دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور عمل کرده‌اند. این دانشگاه‌ها به ترتیب از یک سوم تا یک پنجم تولیدات علمی‌شان را با مشارکت بین المللی انجام داده اند……)

      http://www.farsnews.com/newstext.php?nn=13940908000974

      از سوی پایگاه استنادی ISI

      ۲۰ دانشگاه‌ و موسسه تحقیقاتی برتر حوزه علوم کشاورزی ایران معرفی شدند
      http://www.isna.ir/news/94111005728/20-دانشگاه-و-موسسه-تحقیقاتی-برتر-حوزه-علوم-کشاورزی-ایران-معرفی
      .
      .
      .
      .
      .

    • سال قبل به همه دانشگاههای استان تخصیص عمرانی ۱۰۰ و هزینه ای ۹۹ درصد دادن. این سیاست سازمان مدیریت بوده و ربطی به توانمندی شخص خاصی نداره. تعمیر و تجهیز که همه دانشگاههای کشور قبل از حضور سرپرست ۱۰۰ درصد گرفتند. ضمنا تخصیص ۱۰۰ درصدی عمرانی دانشگاههای استان هم قبل از انتصاب سرپرست بوده و در سفر اقای واعظ به استان تصمیم گیری شد.

  29. با سلام با تشکر از متن و نتیجه گیری پر محتوی شما
    بسیار عالی موضوع رو مطرح کردید. هیچ وقت هفته ی اول مدیریت ریاست جدید رو فراموش نمیکنم وقتی در عرض سه روز اول تمام مدیران قبل عزل مییشن آینه ی تمام نمای تفکر جدید رو نمایی میشه.یعنی حتی یک مدیر لایق در سیستم قبل حضور نداشت؟ یا بنا به قول هایی که داده بودند بایستی این تغییرت انجام میشد.
    راستی از ردیف های حقوقی اعضای هیئت علمی چه خبر؟ تخصیص این ردیف ها چطور بود؟ پیگیری جناب بهلولی چطور؟

  30. با سلام
    دانشجوی دکتری عزیز
    ظاهرا شما اینجا تشریف نداشتید و غلط به عرض تون رسوندن در سه روز اتفاق خاصی در دانشگاه نیفتاده لازم است به اطلاع برسانم هنوز که ده ماه از سرپرستی ایشان میگذرد هنوز سه معاون از پنج معاون دانشگاه همان معاونین قبلی هستند یعنی در سطح کلان دانشگاه تغییرات عمده ایی صورت نگرفته و اون دو مورد هم باید قبول داشته باشید که هر مدیری برنامه هایی برای مجموعه مدیریتی خود دارد که طبیعی است با افرادی کار کند که به اون اهداف افکار نزدیکتری داشته باشند تا جایی که من شنیدم یکی از اون معاونیین که عزل شده در پستی دیگر مشغول به خدمت است و نتیجه این تغییرات هم برای دانشگاه چه در بعد عمرانی و چه در بعد پژوهشی برای هر انسان بی غرضی مشهود است نمیدانم هدف شما از این مغلطه نمایی با بکار بردن کلماتی نظیر ظرف سه روز همه(تغییرات ) چیست انشاالله که فقط عدم آگاهی باشد نه …

    • مثل اینکه شما حضور ندارین….
      اگه داد رسانه ها و افکار عمومی از تغییرات جناب بهلولی در نیامده بود که هنوز تغییرات به سرعت ادامه داشت..برای مثال
      خبر گزاری ملی دانشجو در ان ایام تعبییر سونامی بکار برد در تیتر خبرش که در کل کشور صدا کرد..

      سونامی تغییرات در دانشگاه زابل/ فرهنگی‌ترین دانشگاه کشور در سرازیری افول

      http://www.snn.ir/detail/News/466423/153

      و رسانه های دیگر…

  31. دست خدا صدا ندارد. ببین کسانی که با روشهای ناصواب مدیریت دانشگاه را عصب کردند به چه منجلابی گرفتار شدند.

  32. یادمان نرفته که رفتار تیم جناب آقای بهلولی شبیه به رفتار قومی بوده و است که سرزمین دشمن را فتح کرده و حالا برای تثبیت پیروزی خودش کمر به انهدام نهادها، شخصیتهای و آبروی آنان بسته است تا بعد از این دیگر کسی حق اعتراض نداشته باشد.
    تازه به دوران رسیده ها یادتان باشد، این صندلی بر هیچ کس وفا نکرد.
    مـکـن تـا تـوانی دل خلـق ریـش و گر می‌کُنی می‌کَنی بیخ خویش

  33. قرار نیست تا ابد ریاست دانشگاه ها و سایر سمت های کلیدی و افرادی که استخدام میشوند( دانشگاه زابل ، دانشگاه علوم پزشکی ، دانشگاه آزادو….) از بنجار باشند و یا اقوام فلان نماینده که از بنجار هست و یا وابسته و هم حزبی این آقایون در راس کار باشن! نوبتی هم باشه نوبت سایر اقوام سیستان هست باید عدالت رعایت شود هر کجا رو نگاه میکنی بنجاری ها رو میبینی! افرادی هم که نظر مثبت در قسمت نظرات در مورد دکتر قنبری میدهند همه بنجاری هستن!

  34. باجناق رییس اسبق کی بازنشسته میشن. اخه بازنشستگی ایشون هم باعث صرفه جویی میشه

  35. بازنشسته کردن اساتید انتقالی از اموزش و پرورش حق مسلم دانشگاه است. ظاهرا تعدادی از این افراد دنبال دست بردن در سوابقشان در اموزش و پرورش هستند. یکی از اساتید گروه زیست که اخیرا مدرک دکتری اخذ کرده اند، شامل خال این دستورالعمل هستند.

  36. به عکسهای جناب سرپرست در سایت دانشگاه دقت کنید. عکسها طبیعی نیستن. بیشتر ژست گرفتن. در یکی از عکسا سرپرست و معاون هر دو دست چپشان را جلو برده اند. میگن دستور این ژست رو همون لحظه مدیر روابط عمومی داده. در بازدیدشان از سد سیستان هم شاهد حرکت های تصنعی و ساختگیشان هستیم.

  37. بنده از سال ۱۳۸۷ در دوره ریاست دکتر قنبری وارد دانشگاه زابل شدم برای تحصیل تا تا سال ۱۳۹۴ که فارغ التحصیل شدم بهترین دوران برای دانشجویان دوره دکتر اوکاتی بود تمام مطالبات دانشجویان تحصیلات تکمیلی پرداخت میشد و مشکل مالی نبود ولی در این دوره دانشجو آبان ماه درخواست کمک هزینه پایان نامه داده هنوز بهش پرداخت نشده دلیلش هم مشخصه چون مجموعه مدیریت جدید از هزینه های آموزشی و پژوهشی دانشجو زده و دارای کارهای تبلیغاتی میکنه به اعتقاد من چاه نیمه ها نباید از بودجه دانشگاه اداره بشه باید به دلیل تنها مکان تفریحی سیستان بودجه خاصی براش در نظر گرفته شه دانشگاه زابل حتما باید مدیریتش از بیرون مجموعه بیاد و گرنه باندو باند بازی زیاد میشه همون طور که رییس جدید از قبل از انتصابش معلوم بود پست ها رو به کیا میده در ضمن همه میدونن که سرپرست جدید در دوران سرپرستی این همه به نزدیکانش میدون داده اگه تایید بشه که دیگه معلومه

  38. واقعا برای اصلاح طلبان هم متاسقم که مدیری که رفتار پوپولیستی دوران احمدی نژاد رو داره در دولت تدبیر و امید پست دادن به امید چهار تا پستی که از کنارش بهشون برسه مثل اون فعال رسانه ای که سنگ این تیمو به سینه میزنه و در دانشگاه پست گرفته

  39. دوست عزیز آقای حسین
    نمی دانم چه نان گرمی از سوی دکتر بهلولی به شما رسیده است که اینچنین در برابر نظرات همه بازدیدکنندگان سنگ ایشان را بر سینه می زنید و از طرفی هم سعی بر بی طرف نشان دادن خود دارید که موفق هم نبودید. عملکرد افراد خود بهترین مبنی قضاوت است شما زیاد خودتان را به زحمت نیاندازید. ممنون

  40. جای دکتر اوکاتی سبز
    بهترین مدیران نیز شاید در مدیریت خود اشتباهات بزرگ و کوچک انجام دهند اما از ویژگی های بارز دکتر اوکاتی شخصیت فرهنگی و علمی ایشان می باشد.
    انسانی دنیا دیده و فرهیخته و دور اندیش

  41. از این همه سوز درونی تقدیر میشود حضرت علی میگوید هر جا ازشما تعریف شد بدانید اشکال در عملکرد شماست پس نیتجه میگیرم که سرپرست دانشگاه توانسته جلوی قسمت ی از نابسامانیها و حا شیه امن بعضی ها را ناارام کند و بیرون بیاند و آدای حق به جناب بگیرند حق میدم چون همه چیز را درتامین منافع خود بدانیم اگه نشد ادم ی بدی است من معتقدم کسی را که عزت دهد کار بنده نیست هرچه ابزار تخریب داشته عزتش زا بگیرد و برعکس اش هم است که اگه خدابخواهد هزاران نفر بالا بکشند نمیتوانند حرمت برایش بسازن

  42. وقتی در این دانشگاه هیچی جای خودش نیست….وقتی درجه علمی معاون بالاتر از سرپرست هست..یا مدیر حوزه ریاست که از سرپرست بالاتر هست…. وباعث شده حوزه ریاست به دست منشی اداره شود..یا مدیر امور اداری ،…
    مدیر روابط عمومی و…هم درجه علمی خود سرپرست دانشگاست!! باعث شده .کسی حرف سرپرست اعتناییی نمیکنه و دانشگاه بی ثبات شه…..

  43. از ویژگی های بارز آقای دکتر اوکاتی انتصاب و میدان دادن به مدیر امور عمومی … بود که شهرتش در کل سیستان زبان زد عام و خاص است…
    خدا همه ما را هدایت کند .

  44. واقعا جای دکتر اوکاتی سبز ، با رانت استانداری و نماینده گان مدیر نشد که مجبور شه برای اینکه مدیر بمونه به عالم و آدم با ج بده مثه جناب بهلولی . (یک روز شیر بودن ، خیلی بهتر از تمام عمر گوسفند بودن است).

  45. دوست عزیز مسوول امور عمومی در دوره قبل دارای صفات ناپسندی بود صحیح هست اما فردی دارای پشتکار و فعال بود که آقای دکتر اوکاتی با کار کشیدن زیاد از ایشان از تواناییهای زیاد ایشان در پیگیری امور تعمیرات و… استفاده کرد و در ضمن آنقدر ایشان را مشغول نگه میداشت که صفات بد ایشان بروز داده نشود. اما ممکن است با چند نفری هم برخورد بدی صورت داده باشد. اما در کل دکتر اوکاتی شخصا با همگی با احترام برخورد میکرد. نه اینکه مثل سرپرست جدید اعضای هیات علمی بورس را به قاچاقچی مواد مخدر بودن متهم کند.

  46. الان که همه مدیرها میدان دارن ….حتی منشی ها هم در حال ریاست هستن…و نحوه بد و برخورد با غرور….همه ناراحتن از وضع کنونی دانشگاه

  47. چنانچه آقای دکتر بهلولی که به قول یکی از دوستان در قسمت های مختلف مسولیت داشته اند دوای درد دانشگاه زابل می بودند باید بسیار زودتر از رییس دانشگاه علوم و فنون دریایی خرمشهر حکمشان تایید می گردید!!! اما واقعیت تلخ اینست که ایشان خود باعث ایجاد دردهای جدید در دانشگاه گردیده اند، دانشگاهی نونهال که چشم امید دولت و مردم به حل مشکلات سیستان عزیز از طریق این دانشگاه می باشد، خود به طوفان زدگی مفرط مبتلا گردیده است.

  48. لطفا افراد جدید رو با ارتباطات فامیلی و مناطقشون بررسی کنید .چطوره که با مدرک های بی ربط سر از ( ر ) در آورده اند؟ بدون هیچ آزمونی ؟ بدون هیچ سابقه ای ؟